Organisation und Personal Zusammenfassung (Dr. Schröder)

Inhalt

1.      Grundlagen. 2

1.1.       Organisationsökonomie. 2

1.1.1.        Ziele von Unternehmen. 2

1.1.2.        Ökonomische Sichtweise. 3

1.1.3.        Shareholder Value. 5

1.2.       Wie wird Wert geschaffen?. 6

1.2.1.        Performancemaße. 9

2.      Personalmanagement. 10

2.1.       Kompetenzen und Kompetenzmodelle. 10

2.2.       Personalauswahl 12

2.3.       Signaling. 16

2.4.       Humankapital 20