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Inhalt / Beschreibung
Klausurzusammenfassung des Moduls "Wirtschaftspsychologie" bei Prof. Dr. Hollmann / Prof. Jung im 5. Semester an der FOM Dortmund:
Inhalt:
Wirtschaftspsychologie beim Prof. Dr. Hollmann:
- Organisationspsychologie
- Personalpsychologie
- Menschenbilder [Economic Man, Social Man, Selfactualizing Man, Complex Man, Virtual Man]
--> u.a. als übersichtliche Darstellung in einer
Tabelle zur besseren Gegenüberstellung
- Organisationsentwicklung [ u.a. Unfreeze - Move - Refreeze ]
- Führung [ Eigenschaftsorientierter Ansatz, Verhaltensorientierter Ansatz, Situationsorientierter Ansatz, Interaktionsorientierter Ansatz, Führung in Gruppen]
- Teamrollen nach Belbin
- Phasen der Teamentwicklung nach Tuckman
- Vor- und Nachteile von Gruppenarbeiten
- Das Problem des geteilten Wissens
- Herzbergs 2 Faktorentheorie
- Züricher Modell der Arbeitszufiredenheit
- Das Konstrukt von Arbeitsmotivation
- Intrinsische und extrinsische Motivation
- Das Job- Characteristic-Model
- Gerechtigkeitstheorie nach Adams
- Arbeit und Gesundheit
- Entstehung von Stress nach Lazarus
- Individuelle Stressresistenz: Das Hardiness-Modell
- Burnout / Depression
- Interkulturelle Kommunikation und Kooperation
- Geert Hofstede ( Konzept zur Erfassung und Abgrenzung von Kulturen)
Markt- und Werbepsychologie beim Prof. Jung:
- Konsumklimaindex
- Kaufhandlungen
- Aufmerksamkeit
- Lernen
- Irradiation
- Vampir-Effekt
- Mere Exposure-Effect
- Elaboration likelihood-Modell
- Reaktanz
- Kognitive Dissonanz
- Zielgruppen / Sinus- Milieus
Erzielte Note: 1,3
Viel Erfolg beim Lernen :) !!! |
